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总督导

来源:人力资源处   作者:人力资源处   时间:2017-07-07   人气:

一.岗位职责:
1. 制定教学督导方面的工作规划和管理制度,并负责落实实施。

2. 参与专兼职督导员的选聘、管理、考核和服务工作。

3. 负责召集督导员会议,传达学校领导对督导工作的指示和要求,布置督导任务,组织督导员对教学工作的现状和问题进行分析和评议。

4. 组织和指导督导员对学校教学工作和社会关注的教育热点进行调研,做好教学常规管理检查和教学质量评估。

5. 及时汇总上报督导员的意见、建议,形成教学督导简报,为领导科学决策提供参考。

6.承担一定量的外聘专职督导的工作任务和内容。

7.条件成熟时与教师教学发展中心交叉任职。

二.任职条件:
1.熟悉国际、现代化高职教学理念、现代教学法,有教学评价等方面的知识和教育管理理念,为人正派,处事公平公正,敢于坚持原则。

2.具有较高的教育理论水平、政策水平、业务水平和较强的工作能力,熟悉教学和教学管理工作程序,掌握学校教学方面的规章制度。

3.具有副教授及以上职称,从事一线教学工作10年以上,有丰富的课堂教学实践经验。

4.学院在职人员,身体健康,能坚持正常工作。

5.同等条件下专业课教师和获得院级及以上优秀教师称号者优先。

6.校外人员能确保来校工作时间2~3天/周。

 

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